Tensión salarial en la Policía bonaerense: buscan contener reclamos tras una polémica circular

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La situación salarial dentro de la Policía de la Provincia de Buenos Aires ingresó en una fase de creciente malestar e incertidumbre entre los efectivos, quienes aguardan definiciones claras en torno a sus haberes en medio de un clima de tensión que se ha visto alimentado por una reciente directiva interna.

Según informan fuentes oficiales y consultas al interior de la fuerza, el esquema de actualización salarial en la provincia está atado al denominado “enganche” con las paritarias del sector docente: cualquier aumento acordado para los trabajadores de la educación se traslada automáticamente al personal de seguridad y al servicio penitenciario. No obstante, la forma en que se aplica ese incremento —con una porción inicial que va primero a la caja previsional y recién se cobra de manera efectiva en el segundo mes— ha generado incomodidad y cuestionamientos en distintas comisarías bonaerenses.

A esos factores se suma la comparación con otras provincias como Santa Fe o Entre Ríos, donde recientes acuerdos paritarios dejaron a los sueldos de la Policía bonaerense entre un 20 % y 25 % por debajo de los haberes de sus pares jurisdiccionales, según testimonios recabados por medios locales.

La circular que generó polémica

En las últimas horas, el Ministerio de Seguridad bonaerense emitió una comunicación interna de carácter urgente que llegó a los teléfonos de los efectivos de toda la provincia, incluyendo Tandil. El documento, que los agentes debieron firmar como “toma de conocimiento”, fue interpretado por muchos como un intento de frenar cualquier manifestación pública de descontento.

Entre sus puntos, la circular insta al “estricto cumplimiento” de normas sobre neutralidad institucional, prohíbe adherir a convocatorias colectivas, y contiene advertencias sobre el uso de aplicaciones de mensajería como WhatsApp y Telegram, recordando que el Ministerio posee los números registrados de cada efectivo. También se mencionan posibles sanciones administrativas o disciplinarias amparadas en el Decreto 1050/09.

Uno de los párrafos que más resonó sostiene: “Es dable recordar que la superioridad ministerial posee registrados los abonados telefónicos de cada efectivo policial”, frase que para algunos analistas y funcionarios consultados bajo reserva sugiere un intento de “silenciar” la expresión de reclamos ante la falta de una propuesta salarial concreta.

Un cuadro de incertidumbre

Mientras continúan las conversaciones en torno a los aumentos docentes —que determinan el piso salarial de la fuerza— la Policía bonaerense sigue en una especie de limbo donde el malestar interno se combina con la necesidad de mantener el orden institucional. Para muchos efectivos consultados, la emisión de esta circular en medio de un contexto de inflación y comparaciones interprovinciales profundiza el clima de tensión y la percepción de falta de respuestas claras por parte del Ejecutivo.


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